1er décembre 2025
Ce que les entreprises retiennent le plus de leurs événements
On pourrait croire que les collaborateurs se souviennent surtout du lieu, du buffet ou du planning… Mais en réalité, ce n’est jamais ça qui marque une équipe.
Quand on échange avec les entreprises après une animation, que ce soit un Blind Test musical, un team building en visio ou une soirée en présentiel, les retours convergent.
Ce que les équipes retiennent n’a rien à voir avec la logistique. Ce qu’elles retiennent… ce sont les émotions.
C’est souvent ce qui n’est pas écrit dans le programme qui devient mémorable :
un collègue timide qui explose les scores,
une reprise chantée trop fort,
une équipe qui se découvre un leader inattendu…
Ces instants authentiques donnent vie à l’événement et deviennent des anecdotes répétées des semaines, parfois des mois plus tard.
En Blind Test, on voit à quel point ces surprises créent de la cohésion instantanée.
Le vrai souvenir, c’est l’expérience collective.
Pas juste “on était dans la même salle”, mais on a joué, on a ri, on a gagné (ou perdu) ensemble.
Que ce soit en présentiel ou en distanciel, ce sentiment d’équipe est ce que les collaborateurs citent le plus souvent.
Il renforce la confiance, l’entraide, l’écoute… bref, tout ce qu’on cherche à améliorer dans un team building.
La musique a un pouvoir étrange : elle traverse les générations, les rôles, les cultures.
Un simple extrait peut réveiller un souvenir, déclencher un fou rire, transporter quelqu’un dans son adolescence.
Les entreprises nous disent souvent : « On ne pensait pas que la musique créerait autant d’énergie. »
C’est ça la force du Blind Test en entreprise : un langage universel, zéro barrière, 100% instinctif.
On peut oublier un planning. On n’oublie jamais une ambiance.
Les participants retiennent :
C’est cette atmosphère qu’ils ramènent ensuite au bureau, et qui rend l’événement “réussi” dans les souvenirs.
Beaucoup d’entreprises nous confient après coup : « On a vu nos équipes autrement. »
Parce qu’un événement bien pensé, ludique et simple remet l’humain au centre.
Et quand l’humain reprend sa place, la collaboration suit naturellement.
C’est là que la gamification et les formats participatifs montrent leur vraie valeur : ils rapprochent sans forcer.
Que ce soit :
on serait ravis de vous faire découvrir comment nos Blind Test transforment une simple soirée… en un vrai souvenir collectif.
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